| Inhaber von Spitzenpositionen in der Verwaltung |
Trifft auf die Schulen nicht zu.
| Inhaber von Führungsaufträgen |
Die Schule leitet derzeit die Schulführungskraft Moroder Isolde.
Informationen zur Schulführungskraft (Lebenslauf, Ernennungsakte, Jahreseinkommen, Erklärungen über das Nichtbestehen von Nichterteilbarkeits- bzw. Unvereinbarkeitsgründen, Erklärung über das Nichtbestehen eines Interessenskonfliktes) finden Sie hier:
Link: Inhaber Führungsaufträge (provinz.bz.it)
| Ausgeschiedene Führungskräfte |
Informationen zu den ausgeschiedenen Führungskräften finden Sie hier:
Link: Ausgeschriebene Führungskräfte (provinz.bz.it)
| Strafen für die unterlassene oder unvollständige Mitteilung von Daten |
Bisher ist keine Verhängung von Strafen wegen fehlender oder unvollständiger Mitteilung der veröffentlichungspflichtigen Informationen und Daten bekannt (letzte Aktualisierung am 26.09.2025)
| Organisatorische Positionen |
Trifft auf die Schulen nicht zu.
| Stellenplan |
Weitere Informationen:
Link: Daten zum Personalstand
| Personal mit befristetem Arbeitsvertrag |
Personal mit nicht unbefristetem Arbeitsvertrag:
Link: transparente-verwaltung.provinz.bz.it/de/personal-mit-nicht-unbefristetem-arbeitsvertrag
| Abwesenheitsquoten |
Personalkennzahlen zu den Abwesenheiten des unterrichtenden und nichtunterrichtenden Personals:
Link: Abwesenheiten des unterrichtenden Personals ausgenommen ordentlichen Urlaub
| An die Bediensteten erteilte und autorisierte Aufträge - Art. 18, GvD Nr. 33/2013 |
Link: An die Bediensteten erteilte und ermächtigte Aufträge (provinz.bz.it)
| Kollektivvertragsverhandlungen |
Kollektivvertragsverhandlungen für das Lehrpersonal der Grund-, Mittel- und Oberschulen und für das Landespersonal:
Link: personal.provinz.bz.it/de/kollektivvertraege-auf-landesebene
| Ergänzende Verträge |
Ergänzende Kollektivvertragsverhandlungen:
| Unabhängige Bewertungsorgane |
Gemäß Art. 74 des Gv.D. Nr. 150/2009 gibt es an den Schulen keine unabhängigen Bewertungsgremien (sog. OIV).
